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Advice
自分の評価を
お客様につけていただく
それがIFAという仕事です
信頼できるお客様のためだけに全力を尽くしたい
そういう方とわたしたちは働きたい
なんとか社畜を脱出したい
わたしもそれでスタートしました
サラリーマンがなぜ会社の命令に従い、本意でない営業をして、お客様に迷惑をかけるのか?それは評価を上司ににぎられているから。
残業代をつける時間から昇格、ボーナス、転勤。評価の公正化といいながら、360度とか人事部面接とかいいながら、実質的に上司の評価でほぼ決まってしまうからです。
上司が変われば評価もかわり特AがCまで落ちたりする。自分の評価を他人に委ねるリスキーさ、理不尽さ。好き嫌い ごますり 学閥 相性。納得できず悔し涙や愚痴、悪口を言うよりもお客様の評価を信じて自立した仕事をしたい。その思いで始めたのがマネアドです。
お客様に本当に感謝して貰って
その代償をいただく仕事です
お金を払っていただくのは会社ではなくお客様。時には辛辣なお叱りの言葉をいただきながらも逃げずごまかさず誠実に向かいあう。目指すべき、求めるべきものは、お客様のありがとう、笑顔、感謝の言葉、そして感謝の示しに払っていただく報酬です。大好きなお客様に迷惑をかけることもありません。
賛同していただける方々と仕事をしたい。
そんな方々をサポートする会社でありたい。
そんな方々を評価してくださるお客様と取引させていただきたい。
マネアドはIFAになりたい方を募集しています。大好きな顧客に本当に利益をもたらす金融の仕事をしたい方に。
BLOG
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